| Publicatiedatum | : | 08-10-2007 |
| Trefwoord | : | mannen - psychologische achtergronden |
Afdruk van New Beauty © copyright 2024 :: www.newbeauty.nl :: www.newbeauty.be
ARTIKEL
|
|
|
Bijna een kwart van alle Nederlandse managers let bij ruim 50 procent van de sollicitatiegesprekken meer op het uiterlijk van een kandidaat dan op de inhoud van zijn verhaal.
Uit onderzoek van financieel uitzend- en detacheringbureau Accountemps onder 2.395 Finance & Human Resources Managers blijkt dat sommige werknemers zelfs cosmetische ingrepen overwegen om meer te verdienen en succesvoller te zijn. Dat meldt Managersonline.nl.
33 Procent van de Engelse en 22 procent van de Australische ondervraagden baseert zich zelfs bijna volledig op het uiterlijk van de kandidaat.
De grote meerderheid van de Canadese werknemers gelooft dat ouderen gediscrimineerd worden in het bedrijf waar ze werken. De helft maakt zich daar zulke zorgen om dat ze zelfs plastische chirurgie zou overwegen om zich te wapenen tegen hun jongere rivalen.
In 2004 gaf 22 procent van de mannen en 15 procent van de vrouwen in Amerika aan de ingreep om carrièreredenen te laten verrichten. Volgens de doktoren zijn steeds meer patiënten makelaar, advocaat, piloot en directeur van beroep.